事業承継では、後継者教育などを進めながら経営権を引き継ぐ「人(経営)」の承継、自社株式・事業用資産、 債権や債務など「資産」の承継、経営理念や取引先との人脈、技術・技能といった「知的資産」の承継を、計画的に着実に進める必要があります。
弊社では、これらの課題を洗い出したうえで、御社にとって必要な事業承継計画をオーダーメイドで作成いたします。
事業承継は日本の中堅・中小企業にとって大きな課題となっております。これまで積み重ねてきた経営者の方の「思い」を次の世代につなぐために少しでも御社のお力になりたいと考えております。